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宿城一中宿马学校招聘工作人员公告
作者:宿城一中    文章来源:办公室    点击数:142    更新时间:2019-11-11           ★★★

宿城一中宿马学校招聘工作人员公告

 

宿城一中宿马学校因工作需要,面向社会公开招聘合同制工作人员。现就有关事项公告如下:

一、招聘岗位及职数

会计(兼职行政后勤事务)1名。物理实验员(兼职电教、摄影摄像)1名。化学实验员1名。

二、应聘人员资格条件

1、遵纪守法,作风正派,具有良好的政治素质、职业道德和团队协作精神,沟通能力较强。

2、身心健康,具有吃苦耐劳和无私奉献精神,能胜任岗位工作。

3、应聘会计需具备财会相关专业本科及以上学历,并具有会计从业资格证。具有相关岗位工作经验和文字工作能力者优先(需如实提供相关材料)。

4、应聘物理实验员需具备物理或现代教育技术相关专业本科及以上学历。熟悉多媒体电教设备,掌握摄影摄像技能者优先。

5、应聘化学实验员需具备化学相关专业本科及以上学历。

6、年龄在35周岁以下(1984年12月1日以后出生)。

三、招聘程序

按照公开、平等、竞争、择优的原则,招聘工作按以下步骤进行:

(一) 报名

请下载《宿城一中聘用工作人员应聘申请表》,填写后,携带该表和本人学历(学位)证书、身份证及其他可证明自己工作能力或经历的材料(原件和复印件)、一寸近期正面免冠灰底彩色照片2张,到宿城一中办公室报名。咨询电话:0557-3917805

地址:宿州市银河三路518号(万达广场西侧)

时间:2019年11月11日至12月10日(周日除外),每天8 : 30-11:00,15:00 -17:00。

 (二)资格审查

应聘者提供的应聘材料必须真实有效。学校办公室根据收到的应聘材料进行筛选与资格审查。

(三)初选

学校成立由分管负责人、纪委、办公室及相关科室负责人组成的招聘工作小组,根据应聘人员提供的资料信息进行综合评价,确定进入测试人员名单。

(四)测试

1、测试方式为笔试和答辩。主要测试应聘者的综合素质、专业能力和岗位适应性。

2、测试时间、地点采取电话通知的形式告知应聘人员,请保持通讯畅通。

根据测试结果,综合确定人选。

(五)体检

体检内容参照《公务员录用体检通用标准(试行)》体检项目进行。体检具体时间和地点另行通知,体检费用由个人承担。体检合格者确定为拟聘用人员。经体检,因身体不合格或其他原因出现体检人选缺额时,按综合条件等额递补。

(六)考察

主要考察拟聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

(七)试用考核

对应聘人员实行6个月的试用考核期。考核期内将对试用人员的思想政治、学习能力、工作表现、日常行为、遵纪守法等方面的情况进行综合考察。

(八)聘用

试用期满经考察考核合格的,正式签订聘用合同,2年一聘。

四、相关待遇和其他事项

一经聘用,月薪2800元(含试用考核期),并按有关规定办理社保相关手续。根据年度考核情况发放绩效奖等。聘用期间免费提供校内单身公寓。

在聘用期内有违纪违法的、不胜任工作或严重违反管理制度的,将予以解聘。

附:宿城一中宿马学校聘用工作人员应聘申请表

 

 

 

 

 

宿城一中

2019年11月11日

 

 

 

 

 

宿城一中宿马学校聘用工作人员应聘申请表

 

姓   名

 

性别

 

籍贯

 

照片

身份证号码

 

政治面貌

 

现工作单位

 

何时何校

    

 

所学专业

 

   历

 

  

 

家庭地址

 

手机号码

 

固定电话

 

本人简历

(从中学填起)

 

家庭成员及

主要社会

    

姓名

关系

工作单位及职务

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

诚信承诺

 

本人承诺上述所填写的情况和提供的相关材料、证件和照片均真实有效。若有虚假,责任和后果自负。

         

 

  申请人签名:                年  月  日

 

审查意见

 

 

 

 

 

 

   审查人签名:    

                             年  月  日

 申请表

 

 

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